01
Полицентрическое управление включает способы согласования
Остром рассматривает самостоятельные центры решений, связанные конкуренцией, договорами, сотрудничеством и разрешением споров. Их работа как согласованной системы проверяется эмпирически.
Для книги
Для самостоятельного продолжения нужны не только автономные команды, но и процедуры взаимодействия между ними.
Контекст и границы
- Множество центров не гарантирует согласованности.
- Исследования полиции и ресурсов не доказывают пригодность схемы для любого проекта.
Место в источнике
Страницы PDF: 4, 27–28